Der erste Eindruck ist bekanntlich der wichtigste, unter anderem, weil er sich später nur schwer korrigieren lässt. Im Bewerbungsgespräch entscheidet er über die Grundstimmung, den Verlauf sowie über gegenseitige Sympathie und Antipathie. Dabei zählt nicht nur, was Sie als Bewerber sagen, sondern auch, welche nonverbalen Signale Sie dabei senden. Dazu gehört zum Beispiel, wie Sie aussehen, wie Sie sich bewegen und welche Ausstrahlung Sie haben.
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